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得AI人才者得天下！剛畢業的AI博士，年薪近百萬元（人民幣，下同）；有陸校教授表示，AI人才這麼難找，主要是因為大陸並沒有相關科系叫做人工智慧，因此應用或系統頂尖人才仍稀缺。



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根據《錢江晚報》報導，極木科技創始人祁衛過去半年親身感受AI搶人硝煙瀰漫，「真的是有些瘋狂了，大陸名校剛畢業的人工智慧博士被幾家公司爭搶，年薪從四五十萬抬高到八九十萬。」一位BAT高級人力資源主管也說，屢次爭搶AI演算法工程師、AI系統架構師等人才時敗給創業公司，「他們搶人似乎拍賣會舉牌，明明心理價位是年薪二、三十萬，最後抬高好幾倍也買單；BAT上市公司有薪酬體系，不能太破例，只能望而興歎。」

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有2年工作經驗、剛從北京「投奔」杭州一家勢頭正猛科技公司的名校電腦研究生張瀟（化名），薪酬是50萬年薪加期權，還提供一套住所；在他眼裡，這只是基本行情，有知名互聯網企業AI工作經驗的海歸，薪酬甚至高兩三倍。這一切，幾乎都因一年前AlphaGo橫空出世而引爆。如夢方醒的創業公司與早在悄悄布局的BAT大公司一哄而上搶AI人才，讓人才培養機構措手不及。浙江大學電腦學院副院長、人工智慧研究所所長吳飛說，大陸大學當前學科劃分，並沒有一個科系叫人工智慧：「電腦科學與技術是一級學科，往下就是電腦軟體與理論、電腦系統與結構和電腦應用等二級學科，二級學科再往下才是人工智慧方向。」吳飛說，人工智慧人才的培養要與應用接軌，不是大學能單獨定制；當前人工智慧熱潮中，解決真正瓶頸問題、創新殺手金間級的應用或系統的頂尖人才還是稀缺的。(旺報) var _c = new Date().getTime(); document.write('');







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